根據(jù)相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，昆明市監(jiān)察委員會面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘，通過考試、考核按比例擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及人數(shù)

合同制監(jiān)察輔助人員30名（其中：男20名，女10名）。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.具有中共黨員身份（含預(yù)備黨員），擁護(hù)黨的路線方針

政策，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)正派，熱愛紀(jì)檢監(jiān)察工作；

3.具有國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷(法學(xué)、漢語言文學(xué)、

文秘、財(cái)會與審計(jì)專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先；退伍軍人、警校畢業(yè)生適當(dāng)放寬至國民教育大專學(xué)歷)，能熟練操作計(jì)算機(jī)、具備速錄、速記技能；

4.年齡18周歲以上，26周歲以下，五官端正，具備正常

履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的人員，不予報(bào)名：

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違

法行為的；

3.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者

辭退的；

4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

5.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的；

6.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或

從事其他危害國家安全活動的；

7.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的；

8.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。

四、招聘流程

（一）報(bào)名

采取現(xiàn)場報(bào)名及現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間

2019年4月8日至19日每天上午9時(shí)至11時(shí)30分、下午

13時(shí)30分至16時(shí)30分。（雙休日及法定節(jié)假日不可報(bào)名）

2.報(bào)名地址

昆明人力資源中心一樓大廳14號窗口（昆明市官渡區(qū)民航

路229號）。

3.報(bào)名材料

考生提供以下材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查：

（1）報(bào)名資格審核登記表；

（2）身份證、畢業(yè)證等證書原件、復(fù)印件, 近期免冠半寸

照片2張；

（3）本人是中共黨員或預(yù)備黨員的證明材料；

（4）社會在職人員須提交單位同意報(bào)考證明及相關(guān)從業(yè)經(jīng)

歷證明、資格證等原件、復(fù)印件；通過資格審查的考生方可參加報(bào)名及考試；

（5）符合招聘條件的其他材料。

注意事項(xiàng)：

（1）委托他人報(bào)名的，除當(dāng)場提供報(bào)名所需材料，還須提交本人親筆簽名的《委托書》。

（2）報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

（3）參加考試時(shí)需憑準(zhǔn)考證和身證份（或帶有照片的戶籍

證明）原件方可進(jìn)入考場。

(二) 筆試、面試

1.筆試

滿分為100分。筆試內(nèi)容主要是黨章黨紀(jì)、法律相關(guān)基礎(chǔ)知識以及寫作、邏輯思維等綜合技能測試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行面試。將按筆試成績從高分到低分按照1：1.5的比例確定參加面試的人員（含末位并列人員）。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。

面試成績滿分為100分。主要考察考生的分析問題、語言表達(dá)及應(yīng)變能力、氣質(zhì)形象等方面的綜合素質(zhì)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.綜合成績

綜合成績?yōu)楣P試成績、面試成績各占50%，進(jìn)入體檢等環(huán)節(jié)人員的綜合成績不得低于60分。

（三）體檢

根據(jù)綜合成績由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。進(jìn)入體檢人員自愿放棄體檢的，則按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

體檢由勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一組織實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。如遇體檢不合格的，則按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（四）政審

體檢合格后，進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)�？疾煺�審標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。如遇考察不合格的，則按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

五、聘用

1.聘用人員經(jīng)公示（公示時(shí)間為3個(gè)工作日）無異議后與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，以勞務(wù)派遣的方式到昆明市監(jiān)察委員會工作，日常管理和考核由昆明市監(jiān)察委員會負(fù)責(zé)。初次簽訂勞動合同實(shí)行兩個(gè)月試用期，試用期滿后經(jīng)業(yè)務(wù)測試和考核，合格正式聘用，不合格解除勞動合同。

2.勞動合同兩年簽訂一次，合同期滿后對聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)測試和考核，合格根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同，不合格不再簽訂勞動合同。

3.聘用人員社會保險(xiǎn)按照相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金、購買意外傷害險(xiǎn)。

4.享受春節(jié)、中秋、生日福利待遇。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、替考者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

2.招聘工作需嚴(yán)格按照招聘方案組織實(shí)施，在確定人員進(jìn)入筆試、面試、體檢、政審、聘用等環(huán)節(jié)，都要按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，如發(fā)現(xiàn)有違反政策規(guī)定聘用的人員將予以退回，并視情節(jié)輕重追究有關(guān)人員責(zé)任。

報(bào)名咨詢電話：0871-63352980、63328080。

 

2019年4月8日