楚雄州公安局2020年公開(kāi)招聘輔警公告

根據(jù)工作需要，楚雄州公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位說(shuō)明

招聘崗位為楚雄州公安局輔警，主要工作職責(zé)為在楚雄州公安局特警支隊(duì)協(xié)助民警開(kāi)展監(jiān)察留置看護(hù)等執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)輔助活動(dòng)。不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。

本次共招聘26人（男25人、女1人)。

工作地點(diǎn)：全州范圍（州公安局及全州各縣市）。

二、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)

（一）用工方式。

輔警實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，楚雄州公安局委托楚雄金泰人力資源和社會(huì)保障事務(wù)有限公司與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。

（二）待遇。

工資及社會(huì)保險(xiǎn)（含“五險(xiǎn)”單位繳納部分）按每人每月3788元經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)核定和保障。

（三）其他福利。

1、合同期內(nèi)執(zhí)行看護(hù)任務(wù)期間，食宿費(fèi)用由駐地單位承擔(dān)。

2、配發(fā)輔警工作服裝。

3、享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等國(guó)家規(guī)定的假期。

4、每年組織不少于1次的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

三、招聘條件

(一)基本條件。

1、限云南省戶籍；

2、擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，服從安排，自愿從事輔警工作，具有愛(ài)崗敬業(yè)、忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神；

3、年齡為18周歲以上、30周歲以下，即：1990年4月1日至2002年4月1日出生（退役士官士兵、黨員、有立功受獎(jiǎng)表現(xiàn)的或在公安機(jī)關(guān)從事過(guò)輔警工作和公益性崗位工作的人員可放寬至32周歲,即：1988年4月1日以后出生）；

4、具有全日制大專（含）以上文化程度（黨員退役士官士兵擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)以上職務(wù)且有立功表現(xiàn)的可放寬至高中文化）；

5、身體健康，無(wú)色盲、無(wú)口吃、無(wú)紋 身；

6、具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

7、具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。

(二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考。

1、受過(guò)刑事處罰或被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2、曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的；

3、道德敗壞，嚴(yán)重違反社會(huì)公德或職業(yè)道德的；

4、曾因違反輔警人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的；

5、具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事輔警工作的；

6、本人家庭成員或直系血親曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

7、本人或家庭成員或直系血親參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

8、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親有正在接受調(diào)查的；

9、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

四、招聘程序

(一）報(bào)名。

本次招聘釆取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)考人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)到報(bào)考崗位指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名前仔細(xì)閱讀《楚雄州公安局2020年公開(kāi)招聘輔警公告》，準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。已就業(yè)人員報(bào)考的，需工作單位出具同意報(bào)考證明，加蓋單位公章。

1、報(bào)名時(shí)間。

2020年4月1日至4月10日每天上午9時(shí)至下午17時(shí)（法定節(jié)假日除外），逾期報(bào)名無(wú)效。

2、報(bào)名方式。

報(bào)名地址：楚雄市陽(yáng)光大道283號(hào)楚雄州人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

聯(lián)系電話：0878-3369213   0878-3369211

3、報(bào)名須知。

報(bào)考人員攜帶本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證（學(xué)歷證），近期免冠大一寸彩照2張（背書報(bào)考人姓名、身份證號(hào)）、《報(bào)名表》、《單位同意報(bào)考證明》以及招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件各1份。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和聘用資格。

(二）資格審查。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女。同等條件下，優(yōu)先招聘在職公安民警配偶、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、有立功受獎(jiǎng)表現(xiàn)的個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生、退役士官士兵、黨員、在公安機(jī)關(guān)從事過(guò)輔警工作和公益性崗位工作的人員，以及戶籍在楚雄州的建檔立卡貧困戶。

資格審查合格人員發(fā)《準(zhǔn)考證》參加筆試。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(三）筆試。

資格審查通過(guò)的考生憑準(zhǔn)考證和身份證（原件) 參加筆試。

1、筆試方式。

釆取閉卷方式，總分100分，占綜合成績(jī)50% 權(quán)重。內(nèi)容包括時(shí)事政治、基本法律法規(guī)（含《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》）、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用等。

2、筆試加分。烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲（死亡）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女筆試加8分；有立功受獎(jiǎng)表現(xiàn)的人員，一等功加8分、二等功加7分、三等功加6分；在職公安民警配偶、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生、退役士官士兵、黨員、在公安機(jī)關(guān)從事過(guò)輔警工作和公益性崗位工作的考生筆試加5分。

3、筆試時(shí)間：2020年4月14日

4、筆試地點(diǎn)：楚雄州公安局人民警察培訓(xùn)學(xué)校（楚雄市團(tuán)結(jié)路564號(hào)）

(四）體能測(cè)試。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)人員名單。

體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)：

男性：1000米跑，合格標(biāo)準(zhǔn)為30歲（含）以下≤4′25″、31歲及以上≤4′35″；縱跳摸高，合格標(biāo)準(zhǔn)為縱跳摸高高度≥265厘米；10×4往返跑，合格標(biāo)準(zhǔn)為30歲（含）以下≤13″1、31歲及以上≤13″4。

其中，縱跳摸高不超過(guò)3次，10×4往返跑、男子1000米跑只能測(cè)一次。

體能測(cè)試成績(jī)作為參考。體能測(cè)試成績(jī)不符合崗位要求的，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

體能測(cè)試地點(diǎn)：楚雄州公安局人民警察培訓(xùn)學(xué)校（楚雄市團(tuán)結(jié)路564號(hào)）

體能測(cè)試時(shí)間另行通知。

(五）面試。

體能測(cè)試結(jié)束后，考生憑面試通知和身份證（原件)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試總分100分，占綜合成績(jī)50% 權(quán)重。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格，不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試地點(diǎn)：楚雄州公安局人民警察培訓(xùn)學(xué)校（楚雄市團(tuán)結(jié)路564號(hào)）

面試時(shí)間另行通知。

(六）體檢。

面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢，體檢由楚雄州公安局統(tǒng)一組織實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(七）考察政審。

考察政審標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。

(八）遞補(bǔ)。

體檢和考察政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

(九）崗前培訓(xùn)。

組織開(kāi)展崗前集中封閉培訓(xùn)，培訓(xùn)合格人員確定聘用。

（十）聘用。

聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂書面勞動(dòng)合同。試用期為1個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

辦理聘用手續(xù)前，報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成任何后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

五、注意事項(xiàng)

(一）本次招聘信息統(tǒng)一在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站及微信公眾號(hào)、楚雄警方微信官方公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布，通過(guò)其他渠道獲取錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二）本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(三）報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四）招聘過(guò)程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 

(五）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

 

楚雄彝族自治州公安局

2020年4月1日