玉溪市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心公開招聘工作人員公告

時(shí)間:2023-01-14 15:03 來源:玉溪人才網(wǎng) 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629

玉溪市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心公開招聘工作人員公告

       為滿足檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)管理要求,提高中心經(jīng)營管理水平,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)活力,以高素質(zhì)、專業(yè)化的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)推動(dòng)中心持續(xù)健康快速發(fā)展。根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)管理辦法》(部令第141號(hào))及《玉國資〔2022〕20號(hào)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范玉溪市國資委監(jiān)管企業(yè)公開招聘高層次人才、緊缺人才和特殊崗位人員的通知》規(guī)定,玉溪市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心委托云南辰信人力資源管理咨詢有限公司擬招聘一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       一、企業(yè)簡(jiǎn)介

       玉溪市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心是具有省住建廳頒發(fā)的專項(xiàng)類和見證取樣類檢測(cè)資質(zhì)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu),是玉溪市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬的國有企業(yè)。承擔(dān)全市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)任務(wù),對(duì)各縣區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心進(jìn)行檢測(cè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。主要職能是按現(xiàn)行國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的原材料、成品、半成品,構(gòu)配件進(jìn)行復(fù)試及檢測(cè),對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量進(jìn)行檢測(cè),為工程質(zhì)量安全監(jiān)督執(zhí)法人員提供科學(xué)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù)。

       二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德?yōu)先的原則;

(二)堅(jiān)持公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則;

(四)堅(jiān)持注重實(shí)際能力和實(shí)干精神的原則。

       三、招聘崗位及人數(shù)

一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師1名(男女不限)

       四、招聘基本條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正;

3、具有一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師資格證;

4、身心健康,具備招聘崗位工作能力,能吃苦耐勞;

5、具有團(tuán)隊(duì)精神,積極進(jìn)取,具備良好的溝通能力和書寫能力;

6、具有招聘崗位要求的本科以上(含本科)學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。

7、年齡在45周歲以下。

8、無按規(guī)定不得聘用的情況。

9、曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)和刑事處分(包括正在接受立案審查)的人員不得聘用。

  (二)招聘崗位及相關(guān)要求

招聘崗位

人數(shù)

專業(yè)

證書要求

學(xué)歷

一級(jí)注冊(cè)

結(jié)構(gòu)工程師

1

土木工程及相關(guān)專業(yè)

一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)

工程師資格證

本科及以上

(三)有下列情況之一者不得報(bào)考:

(1)參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。

(2)受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年,以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

(3)招聘工作實(shí)施回避制度。                 

       五、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn)、玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com )、玉溪人才招聘網(wǎng)(www.yxzp.net)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)(yx0877zp)、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2023年1月12日—1月28日。 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30(周六下午及周日休息)

報(bào)名地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(hào)(云南辰信人力資源綜合服務(wù)大廳)

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料:攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(如有提供)、一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師資格證書及相關(guān)職業(yè)資格證書,

驗(yàn)原件提交復(fù)印件,近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張,現(xiàn)場(chǎng)填寫《崗位報(bào)名表》提交報(bào)名處。

(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2023年1月12日8:00—1月28日18:00止。

關(guān)注“玉溪招聘網(wǎng)(yx0877zp)”微信公眾號(hào),在公眾號(hào)底部菜單點(diǎn)擊【招聘平臺(tái)→進(jìn)入在線報(bào)名】或回復(fù)【在線報(bào)名】進(jìn)入報(bào)名頁面,登錄/注冊(cè)后按照提示完善《崗位報(bào)名表》、按規(guī)定要求上傳本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(如有上傳)、一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師資格證書及及相關(guān)職業(yè)資格證書掃描件、上傳一張小一寸免冠電子照片(jpg、png格式),進(jìn)行在線報(bào)名,報(bào)名材料經(jīng)后臺(tái)審核通過后報(bào)考者收到短信回復(fù),報(bào)考者請(qǐng)按照短信提示進(jìn)行在線繳費(fèi),繳費(fèi)完成后即報(bào)名成功,報(bào)考者可按照短信提示參加考試。

2.報(bào)考者提供的證書、資料必須真實(shí)有效,否則,取消報(bào)名及考試資格。

3.通過報(bào)名資格審查的報(bào)考者,交報(bào)名考試費(fèi)50元/人,因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的,費(fèi)用不予退還。

4.報(bào)名咨詢電話:0877-6100009   0877-6243366 19387752952(微信同號(hào))

5.考試時(shí)間、地點(diǎn)在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公告。報(bào)名后,報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登錄玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com )查看有關(guān)事項(xiàng)通知,了解考錄工作進(jìn)程,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)絡(luò)通知,聯(lián)系電話不暢通而導(dǎo)致不能參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

(三)資格審查

由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件,對(duì)報(bào)考者填寫的《崗位報(bào)名表》進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書弄虛作假的報(bào)考者,一律取消考試或聘用資格。本次招聘不設(shè)開考比例。

(四)組織考試

所有資格審查符合報(bào)名條件人員全部進(jìn)入面試,面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分,面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線70分,低于70分者不予聘用(單項(xiàng)否決)。以面試成績(jī)從高分到低分排名,確定擬聘用人員。分?jǐn)?shù)相同的,采取加試考核方式,考核內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)和技能測(cè)試。以加試的成績(jī)排名確定擬聘用人員。

面試成績(jī)?cè)谟裣衅妇W(wǎng)(www.0877zp.com )、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)(yx0877zp)進(jìn)行公布。

(五)確定擬招聘人員

按照面試成績(jī),經(jīng)集體決策程序,擇優(yōu)決定擬聘用人選。

(六)體檢

確定為擬聘用人員的報(bào)考者,由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司組織到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。首次體檢不合格,在2個(gè)工作日內(nèi)由報(bào)考者本人提出書面申請(qǐng),可到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費(fèi)由報(bào)考者自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(七)政審

由擬聘用人員提供本人戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。

(八)公示

對(duì)體檢和政審合格的擬聘用人員,在玉溪人才網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,予以聘用;反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員體檢或政審不合格、放棄錄用的情況時(shí),按面試成績(jī)排名,從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(九)聘用及人員管理

公示期滿,期間未收到任何投訴、舉報(bào)及異議,按國有企業(yè)招聘流程辦理聘用手續(xù)。由玉溪市建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)中心根據(jù)工作需要,按崗位要求招考錄用后簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同期限為2年,合同期滿由中心根據(jù)工作需要提出續(xù)簽或解聘意見。

招聘期間如出現(xiàn)自動(dòng)放棄或不符合條件的情況,根據(jù)招聘人數(shù)和考試成績(jī)依次遞補(bǔ);辦理聘用手續(xù)后放棄或不合格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(十)薪資待遇及工作時(shí)間

1.薪酬待遇

注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師工資組成為崗位工資加注冊(cè)資格工資,崗位工資按照中心科室主任級(jí)別執(zhí)行,注冊(cè)資格工資為5萬元/年按月發(fā)放。試用期兩個(gè)月(試用期工資按照對(duì)應(yīng)崗位應(yīng)發(fā)工資的80%執(zhí)行),轉(zhuǎn)正后工資待遇按照檢測(cè)中心薪酬管理規(guī)定執(zhí)行。

2.工作時(shí)間

按照用工單位工作時(shí)間執(zhí)行。

       六、紀(jì)律要求

(一)考生填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。

(二)考生應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因考生聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由考生本人負(fù)責(zé)。

(三)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的考生,取消考核或聘用資格,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。

(四)嚴(yán)格按公開招聘相關(guān)規(guī)定執(zhí)行回避制度。

(五)嚴(yán)格遵守公開、公平、公正的原則組織招聘工作。

(六)自覺接受主管部門和公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0877-2667538

(七)資格審查貫穿整個(gè)招聘和聘用過程。

(八)玉溪招聘網(wǎng)為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站,請(qǐng)報(bào)考者留意相關(guān)通知,網(wǎng)址為:http://www.0877zp.com。

 

云南辰信人力資源管理咨詢有限公司

2023年1月11日

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